2025年，西安电力高等专科学校树牢“人民至上”理念，践行“双满意”工作导向，锚定“十四五”收官目标，以安全为基、育人为本、创新为魂、服务为要，统筹安全管理、技能培训、职业教育、科技创新各项工作，在守正创新中提质增效，在挺膺担当中砥砺前行，为公司技术技能人才队伍建设贡献应有力量。
筑牢安全防线 建设发展根基坚实
乐游棋牌始终以“时时放心不下”的责任感，织密织牢全方位安全防护网，安全目标达成率100%。乐游棋牌坚持责任落实系统思维，滚动修订领导班子成员“两个清单”和全员安全责任清单，构建“党委领导、班子负责、部门协同、全员参与”的安全责任体系，确保安全责任层层传导、落地生根。领导班子带头深入作业现场“四不两直”督查339人次，精准排查整治各类安全隐患，及时纠正不规范行为，源头化解安全风险。针对新入职员工培训、学生外出实习实训等关键领域，制定专项安全管理方案，强化全过程风险管控。聚焦自然灾害、冬春季消防、人员聚集场所等重点，开展“5·12”“11·9”及校园防恐等专题应急演练。严格执行禁烟区控烟管理措施，全力营造无烟、健康校园环境，通过安全知识竞赛、案例警示教育、安全文化宣讲等多种形式，让安全理念深入人心、融入日常。组织全员开展全覆盖、多层次安全教育培训，营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”浓厚氛围。
聚焦主责主业 技能培训成效斐然
乐游棋牌聚焦公司人才队伍发展需求，完成计划内培训1359期82.61万人天，以高质量培训赋能人才成长。精准对接新型电力系统建设和数字化转型需求，组织实施新入职员工、领军人才、“金种子”、无人机巡检等核心培训项目，实现人才培养与行业发展同频共振。分层级班组长全职业发展培养，构建“基础夯实—骨干提升—领军超越”三级培养架构，累计培养班组长超4126人，为基层管理注入强劲活力。培训模式不断创新突破，组建供电服务、变电检修等8个典型案例课程开发团队，开发完成46门情景式典型案例课程，实现“工作中遇到的问题就是培训中的教学内容”。深化“送培上门 千所行动”，按照“一地一策”原则制定差异化送培方案，完成54区县公司、656个供电所的培训覆盖，走通基层培训“最后一公里”。加快构建人工智能人才培养课程体系，在站用交直流、供电服务课程中引入数字人引导技术，在变电站智能巡视课程中运用无人机巡航、智能机器人检测等手段实景拍摄，打造沉浸式学习体验。支撑公司承办各类竞赛调考60余项，经中心集训的公司代表队获国网、行业和网省级竞赛团体奖26项。
深化产教融合 职业教育提质升级
乐游棋牌以“办学能力高水平、产教融合高质量”为目标，推动办学质量稳步提升。紧密对接区域能源电力产业需求，优化专业布局，2个专业群获评陕西省专业群建设项目，5本教材入选全国电力行业“十四五”规划教材。主动适应产业发展新趋势，开展大类招生可行性研究，不断拓宽职业教育服务领域。教学改革持续深化，狠抓师德师风和教风学风建设，落实“三全育人”“五育并举”，全面保障学生学业发展，毕业生就业率始终保持85%以上。秉持“资源互通、人才共育”理念，与10余家企业、高校签订校企（校际）合作协议，持续深化“双元”育人模式，推动职业教育与生产实践深度融合。组织教师深入企业一线积累实践经验，邀请企业专家走进课堂传授实操技能，实现教学与生产实际无缝衔接。依托校企合作平台，共建实训基地、共享教学资源，共同开发课程标准和实训项目，推动职业教育与行业发展同频共振，切实提升职业教育服务行业发展能力，为区域经济社会发展提供有力人才支撑。
激活创新引擎 科技赋能动力强劲
乐游棋牌强化创新驱动，持续完善机制、搭建平台、聚焦需求，让创新活力充分涌流，创新成果加速转化。成立8个创新工作室，其中1个省总工会重点支持劳模工匠创新工作室，2个公司级创新工作室，2个女职工创新工作室已获挂牌。累计形成科研、QC成果、管理创新、“五小”等各类成果88项，职工创新项目荣获“2025年全国能源行业无人机创新应用成果大赛”一等奖，3项创新成果上架国网二级电商平台，获科技创新类奖项55项，取得专利授权37项，支撑新型电力系统与安全风险评估专委会举办8项重大活动。成立人工智能应用研发中心，自主研发“电小智”人工智能平台，开发20余种应用场景。“电小智智能阅卷助手”在2025年人工智能劳动竞赛中上线应用，提升阅卷效率87.5%；“智考通”场景发布智能化考试1109场，减少人工干预86%；智能培训语音机器人实现个性化培训定制，提升培训效率79%。完成8门人工智能通识课和8个人工智能专业课程的大纲、教案编制，形成“AI+专业”公司人工智能人才培养课程体系，13人取得高级RPA开发师认证、4人取得人工智能开发师认证，为公司数字化转型提供坚实人才和技术支撑。
统筹多元发展 综合实力全面提升
乐游棋牌坚持党建引领，统筹推进经营管理、民生服务等各项工作。认真开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，加强党风廉政建设，推进党建“七抓”工程。发挥“陕西好人”魏德军及红色记忆博物馆教育作用，传承红色基因，凝聚奋进力量。推动公司工匠学院实体化运作，制作学院原创MV《光勋》大力弘扬劳模精神、工匠精神、劳动精神。获批中国民航局无人机培训考试全链条资质，建成西北首个民航标准“8”字飞行场地及全场景实训区，开发28门省级标准化课程，认证飞手2600余人，实现输电班组持证率100%、330千伏及以上线路自主巡检率100%以及配网“一所一飞手”目标，当选陕西省无人机技术协会副会长单位和低空经济行业产教融合共同体理事单位。大力开展“双好”活动，依托“陕电暖阳”心理服务，在17期重点培训中嵌入身心健康课程，覆盖691人次；组织心理大讲堂、EAP咨询技能培训，全年各类心理培训与服务累计覆盖超2000人天，营造温馨和谐、积极向上的企业氛围。
潮平岸阔催人进，风正扬帆正当时。乐游棋牌将持续深入贯彻公司各项决策部署，秉持初心、勇担使命，深化教育培训改革、推进职业教育升级、强化科技创新赋能，为培养更多高素质技术技能人才、支撑公司高质量发展、服务地方能源电力事业进步作出新的更大贡献！
