为借鉴先进经验，提升培训工作质效，中心素质教育培训部组织教师于1月20日赴江苏开展学习交流活动。
调研团队首站走进国网江苏技能培训中心。双方围绕培训体系构建、师资队伍建设、管理模式创新、数字化平台应用等核心议题开展深入座谈。团队重点学习了其在课程体系打造、师资队伍管理等方面的先进实践，并就数字化培训管控平台的建设路径与运行机制进行了充分研讨。
随后，团队前往江苏省工匠学院，实地参访“寻武堂”展厅，深入研讨其以产改为主线的特色工匠培育体系。团队围绕“寻、武、堂”三位一体架构，学习了该院在高技能人才库建设、以赛促学机制设计、全链条工匠培训体系构建等方面的创新做法与实施经验。作为长三角产改优秀案例，该院的实践成果为中心完善工匠培育机制提供了重要参考。
此次学习交流立足中心发展实际，主动对接江苏先进经验，既搭建了跨省合作平台，也为后续工作提供了改进方向。下一步，基础部将结合电力行业培训特色，在培训模式优化、师资队伍建设、工匠学院功能完善等方面积极吸收转化调研成果，持续推动中心培训工作提质增效，为电网高质量发展培育更多高素质技术技能人才。
